Zatrudnianie pracowników od 15 roku życia – zmiany w przepisach od 1 września 2018 r.
1 września 2018 r. wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy dotyczące wieku osób młodocianych. Po nowelizacji przepisów osobą młodocianą będzie osoba w wieku od 15 do 18 lat – a nie tak jak to było do tej pory w wieku od lat 16. Obniżenie wieku wynika z obniżenia wieku rozpoczynania nauki w szkole podstawowej. [...]
